" Au regard de cette démarche d'analyse, il s'avère que vos intérêts principaux sont homogènes et vos intérêts sous dominants opposés. C'est pourquoi il peut vous arriver d'être écartelé entre une chose et son contraire. Une fois qu'une partie de vous-même est satisfaite, l'autre se sent lésée. Le fait d'avoir réussi à décomposer chacune de ces grandes familles d'intérêts en activités, environnements et type d'organisation de travail, vous allez pouvoir apprendre à préserver un minimum d'éléments importants pour vous et notamment :

  • la recherche d'un univers de travail informel mais structuré, chaleureux, tourné vers la réalisation de projets créatifs,
  • votre goût pour les activités vers le service aux autres,
  • le besoin d'être en contact avec un grand nombre de personnes tout en ayant une activité indépendante et variée."

Extrait de mon bilan de compétences